Méthodes de Gestion des stocks
Présentation
Objectifs de la formation :Amener les apprenants à optimiser la gestion de leurs stocks en utilisant les méthodes appropriées aux spécificités de leurs produits
Programme/Matières enseignées :
Calculer les coûts
- le coût et le taux de possession
- le coût d’acquisition et de passation d’une commande
- le coût de gestion
- le coût total des approvisionnements
Mettre en place une méthode de gestion
Établir les prévisions de consommation d’un produit
Déterminer les paramètres de gestion en révision périodique de l’existant (RPE)
Optimiser l’approvisionnement d’un produit dans l’hypothèse de coûts d’achat dégressifs par paliers
Optimiser la valeur d’approvisionnement d’une commande groupée
Optimiser l’approvisionnement d’une commande groupée suivant l’importance donnée aux produits
Enregistrer les mouvements de stock
Déclencher le réapprovisionne¬ment en gestion sur seuil
Déclencher le réapprovisionne¬ment en révision période de l’existant (RPE)
Organiser sur le plan matériel et administratif les inventaires ponctuels, tournants ou annuels
Gérer un inventaire
Options :
Possibilité de mixer le parcours de formation avec une formation « Gestion des stocks informatisée» ou autre
Type de formation : Continue
Niveau : BEP-CAP à BAC
Durée de la formation : À définir selon objectifs : environ 35 heures
Coût total de la formation : Demander un devis à l’organisme
Rémunération liée à la formation : En fonction du statut de l’apprenant
Alternance : Non
Critères d'accès à la formation
Age minimum : 18 ansPublic : Professionnels, Salariés/FONGECIF/DIF/VAE *
Modalités d'admission : Entretien
* * Droit Individuel à la Formation Professionnelle / Validation des Acquis de l'Expérience
Examen et débouchés
Examen final : NonContrôle continu : Non
Débouchés (professions envisagées) :
Magasinier ou tout opérateur en gestion des stocks
Poursuite d'études : Non
Diplôme validé par l'Education Nationale : Non
Diplôme validé par le ministère du travail : Non
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